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2016年全市教育工作情况总结

时间:2017-02-09      浏览次数:       来源: 无锡市教育局      字号:[ ]

信息索引号 014006470/2017-00217 发文日期 2017-02-09 公开日期 2017-02-10
文件编号 公开时限 长期公开
发布机构 无锡市教育局 公开形式 网站、文件、政府公报
公开方式 主动公开 公开范围 面向社会
有效期 长期 公开程序 部门编制,经办公室审核后公开
主题 科技、教育--教育 体裁 报告
关键词 学校,教师,招生,学生,总结 文件下载
内容概述 2016年全市教育工作情况总结

    2016年,全市教育系统按照市委市政府部署要求,紧紧围绕加快教育现代化建设目标,以提高教育质量为核心,着力推进事业提升,深化改革创新,推进依法治教,各项工作取得了新的成绩,“十三五”教育发展实现良好开局。

    一是健全完善教育改革发展政策举措。认真贯彻全省教育工作会议以及省、市第十三次党代会精神,精心筹备召开全市教育工作会议,研究制定《关于深入推进教育现代化建设努力办好人民满意教育的实施意见》,整体部署教育改革发展各项目标任务。围绕教育改革发展重点领域和重大问题,市政府先后出台《全市教育事业发展“十三五”规划》、《无锡市教学成果奖励办法》、《关于深入推进教育管办评分离促进政府职能转变的实施意见》、《无锡市乡村教师支持计划实施方案(2016-2020年)》,市教育局会同相关部门出台《关于实施职业教育质量提升工程加快培养高素质技能人才的意见》、《关于推进现代学徒制试点工作的实施意见》、《无锡市民办教育市级奖补资金管理办法(试行)》、《无锡市民办普惠性幼儿园认定管理办法》等文件,进一步健全完善教育现代化建设的政策体系。加快推进教育现代化建设,落实工作计划,完善监测机制,强化重点攻坚,牵头开展“苏南教育治理体系和治理能力现代化提升工程”跨市合作项目,着力提升区域教育现代化建设水平,根据省监测结果,我市2015年教育现代化建设水平综合得分88.59分,其中得分超过90分的区(市)达到7个、为全省最多。我市教育系统一批单位、个人被表彰为全省教育工作先进集体、先进个人。大力推进依法治教、依法治校,全面完成“六五”普法任务,梳理明确市级教育行政权力清单52项和责任清单54项,统一规范市(县)区教育行政权力清单目录,集中清理教育规范性文件126件,全面推进“一校一章程”建设,建立督导部门归口管理、委托评估院实施的评估工作机制,研究起草关于行中小学校长职级制改革的意见,积极扩大直属学校教师招聘自主权,评选33所依法治校示范校,一批学校和个人被省、市两级表彰为法治宣传教育工作先进,梁溪区、锡山区、惠山区成功创建“江苏省中小学校责任督学挂牌督导创新县(市、区)”。各地积极探索教育体制机制创新,梁溪区全面推进集团化办学,惠山区高中教育阶段学校实现统一区管,新吴区全面实现义务教育事业规划、学校布局、教育经费、干部师资以区为主管理“四个统一”,我市《率先地方立法保障义务教育均衡发展》案例入选全省100个基层改革案例。

    二是基础教育优质发展水平稳步提升。加快实施第二期学前教育五年行动计划,推进幼儿园资源建设和内涵建设,年内全市投入3.3亿元新建、改扩建幼儿园37所,新增学位8380个,新增省、市优质幼儿园28所,成功创建省、市幼儿园课程游戏化项目16个,优质资源覆盖面不断提升。出台《关于进一步推进0—3岁婴幼儿早期教养工作的实施意见(试行)》,规范早期教养机构登记注册,举办国家育婴师培训、早期教养指导志愿者培训活动,提高早教工作水平。优化区域义务教育资源布局,年内全市新建、改扩建义务教育学校项目28个,各地共投入7.08亿元实施义务教育改薄项目,全面开展义务教育学校标准化建设监测工作,推进初中学校发展共同体、“新优质学校”培育建设,依托市属资源积极支持太湖新城教育事业发展,义务教育优质均衡发展水平进一步提升。推进特殊教育优质融合发展,举办三期特殊教育教师培训班,市特殊教育学校、滨湖区教育康复中心成功申报省“医教结合”项目、“送教上门”项目,新增3个省随班就读资源教室建设项目,滨湖区教育康复中心诸庆获评全国“特教园丁奖”。深化中招制度改革,完善热门高中指标生分配办法,启动开展“普职融通”试点,精心组织高考、中考中招,顺利实现“平安高考”、“平安中考”目标。推进普通高中优质特色发展,组织全市四星级普通高中高品质学校建设主题研讨活动,指导26所高中学校做好省星级高中复评工作,加强普通高中规范办学检查,全市普通高中教学质量和高考成绩稳步提升。深化基础教育课程改革,强化教育科研管理,评选建设首批初中学科课程(培育)基地25个,全市新增省普通高中课程基地建设项目5个、省基础教育前瞻性教学改革实验项目6个,锡山高中、江阴一中、天一中学等4所学校成为省普通高中课程基地学科联盟牵头学校,南菁高中获全国第五届教育科学研究优秀成果奖二等奖。

    三是职业教育发展亮点纷呈。优化职业教育布局,宜兴市调整优化职教专业结构,无锡技师学院、汽车工程学校、宜兴中专分别升格为江苏联合职业技术学院无锡立信分院、无锡汽车工程分院、宜兴分院,4所学校建成第二批省高水平现代化职业学校,无锡职业技术学院、宜兴中专入选国家“十三五”职业教育产教融合工程规划项目。深化职业教育改革,组织实施省现代职业教育体系建设试点项目71个,新组建市现代护理职业、智能制造职业教育集团,推进现代学徒制试点,全市22所职业院校的50个专业参与试点。实施职业教育质量提升工程,全市新增4个省重点专业群、5个省职业教育名师工作室(培育对象)、6名省职业教育领军人才、36项省教育科学研究成果奖,全市培育20个职业院校创新创业教育重点项目、20个校企合作示范组合、15个产教深度融合现代化实训基地、10个“一带一路”重点项目,10所职业院校被评为“无锡市职业院校促进产业发展贡献突出单位”。提高学生专业技能,举办全市大中专院校创业能力大赛、职业教育创新大赛、技能大赛等,我市职业院校参加省职业教育创新大赛获8个一等奖、12个二等奖、19个三等奖,参加江苏技能状元大赛夺得8个项目中的6个状元,参加全国职业学校创新创效创业大赛总决赛获特等奖1个、一等奖1个、二等奖5个,参加全国职业院校技能大赛获金牌28块,金牌数量位列全省第一,市教育局获市政府嘉奖、被省教育厅党组记二等功。机电高职、技师学院获市政府集体嘉奖,机电高职还被省教育厅推荐为“江苏制造突出贡献奖先进单位”,将作为全省职业学校唯一代表受到省委、省政府表彰。

    四是高等教育项目取得重要进展。市政府召开全市高等教育改革发展座谈会,部署加快发展高等教育,成立无锡教育发展投资有限公司,加强高等院校的投资建设和经营管理。市委李小敏书记视察江南大学,推进无锡市与江南大学“十三五”合作共建,江南大学无锡医学院教学实验大楼建成并投入使用。支持无锡太湖学院提高办学水平,推动太湖花卉园土地置换和“校中村”拆迁,扩大学校办学面积,学院入选“教育部——中兴通讯ICT产教融合创新基地”,招收本科新生6000人,招生规模位列全省同类高校第一。引进南京信息工程大学滨江学院取得突破,南京信息工程大学与无锡市政府签订合作共建滨江学院框架协议,无锡教育投资发展有限公司与南京信息工程大学签订合作办学协议,滨江学院无锡校区规划设计和土地拆迁基本完成,计划明年3月份动工建设。积极推进江南影视艺术职业学院升本工作,基本完成560亩校园、15万平方米校舍建设,教师队伍和专业建设进一步加强,今年招收新生1844人。积极引进国际和国内知名大学来锡创办中外合作大学。推进筹建无锡师范高等专科学校。江阴市与西交利物浦大学、南京理工大学签订协议,筹办西交利物浦大学江阴校区和南京理工大学中法工程师学院。积极发展继续教育,无锡市社会教育服务指导中心挂牌成立,“无锡终身学习”平台开通,评选10个市“终身学习品牌项目”和10名市“百姓学习之星”,举办全市社会教育机构办学成果汇报演出活动,滨湖区建成省社区教育示范区,江阴顾山等6个镇(街道)社区教育中心被评为省标准化社区教育中心,宜兴张渚茗悦果蔬基地被评为省教育服务“三农”高水平示范基地。

    五是素质教育实施深入推进。以纪念建党95周年为契机,深入开展“涵养核心价值观,弘扬成长正能量”为主题的社会主义核心价值观教育,广泛开展青少年文明礼仪养成教育实践活动、未成年人心理健康教育活动,加强积极德育和现代班集体研究,评选一批“优秀传统文化校本教材”,总结“行知大学堂”学生社会实践教育基地活动成果,挖掘一批基层中小学德育工作先进经验,推进中小学心理健康教育特色学校争创计划,营造了培育和践行社会主义核心价值观的浓厚氛围。关心下一代工作常态化建设持续推进,市工作团队获省先进。加强学校体育艺术教育卫生工作,配合市人大、市政协开展《江苏省学生体质健康促进条例》执行情况检查和学生体质健康调研,市政协与市政府专题协商增强学生体质健康,开展高三学生身体素质抽测,推动学校完善传染病防治、疾病预防等卫生工作制度,举办全市中小学“百灵鸟”艺术展演活动、中学生田径运动会、校园足球冠军赛,全市新增13所全国足球特色学校,举办无锡—斯洛文尼亚马里博尔“一带一路”青少年足球夏令营活动,承办全国啦啦操冠军赛并获17个冠军,3所学校获全国中小学生艺术展演金奖。

    六是教师队伍素质不断提升。加强师德师风建设,组织开展全市青年教师志愿助学活动,引导广大教师践行高尚师德,树立良好师德形象。全市教育系统获评省教育先进集体32个、优秀教育工作者26名。深化改革中小学教师招录机制,首次采取市统一发布公告、网上平台报名、市统一笔试、县(市、区)统一面试的方法,完成1418名市区中小学公办教师公开招聘工作。深化教师管理制度改革,全面开展中小学教师资格定期注册工作,4.5万余名中小学教师申请首次注册。加强教师培训工作,出台《无锡市“十三五”中小学教师校长培训工作意见》,抓好初中校长高级研修、特级教师后备人才研修、新教师上岗培训等重点培训项目,组织开展市级以上培训项目48个、4万名教师参加培训,江阴市成功创建为省示范性县级教师发展中心。重视骨干教师队伍建设和管理,精心实施省人民教育家培养工程,完成市中小学教育名家培养工程首批培养对象终期考核和第二批培养对象遴选工作,评选市中小学学科带头人178名、德育工作带头人37名,全市新增25名省特级教师,11名教师被评为省首批教学名师,钱阳辉等4位中青年专家基本通过享受政府特殊津贴人员和省、市有突出贡献中青年专家评审。实施乡村教师支持计划,建立11个市、区级乡村骨干教师培育站,完成首期59名乡村教师定向培养招生计划,开展全市乡村学校从教30年教师登记工作,促进提升乡村教师队伍素质。

    七是教育国际化信息化扎实推进。深化教育国际交流合作,密切与丹麦拜瑟克伦、新加坡、英国埃塞克斯郡交流和交流,合作开展校际课程互选、“影子校长”管理者培训、特殊教育和体育教师引智培训活动等,启动开展国际理解教育,年内组织师生境外交流超过2200人次。推进与“一带一路”沿线国家和地区教育交流,承办江苏—东盟教育合作对话会和东盟青少年江苏行活动,我市学校与期洛文尼亚、俄罗斯、乌克兰、韩国等国家和地区的28所学校友好结对,无锡商业职业技术学院签约参与筹建西哈努克大学,无锡科技职业技术学院越南培训基地挂牌,无锡职业技术学院招收东南亚国家留学生规模取得突破。加快教育信息化建设,启动无线教育城域网工程和网络千兆到校工程,“网络学习空间人人通”使用率达60%以上。推进智慧教育建设,开展首批20所学校“智慧课堂”建设试点,完成30个校园物联网感知教育基地建设,启动实施“学生金卡”工程项目试点。深入实施中小学教师信息技术应用能力提升工程,推进全国“一师一优课,一课一名师”活动,全市中小学教师共晒课22926节,教师信息技术素养进一步提高。

    八是事业发展环境持续优化。按照中央和省市委统一部署,扎实开展“两学一做”学习教育,认真落实“基础在学、关键在做”要求,坚持学以促做、做以促学,确保学有成效,做到实处。下发《关于贯彻落实〈关于加强全省中小学校党的建设工作的意见〉的实施意见》,加强基层党组织和党员队伍建设。严格落实党风廉政建设责任制,健全权力运行和惩防体系,制定《无锡市教育局部门集中采购管理办法》和《无锡市教育局零星项目采购管理办法》,做好内部控制基础性评价工作。改善市属学校办学条件,锡师附小学前校区新校区正式启用,市少年宫新宫建设项目顺利封顶,文化艺术学校新校区、汽车工程学校综合实训楼、实验幼儿园新园舍、开放大学远程教育大楼等工程顺利推进。加强校园安全管理,出台《无锡市学校幼儿园消防安全管理暂行规定》,开展反恐防恐、预防危化物品爆炸事故的专项教育及整治行动,推动各校把安全常识教育、法制教育纳入日常教育教学内容,配全配齐法制副校长、法制辅导员,提高校园安全管理工作水平。建立健全中小学校舍安全保障长效机制,年内全市完成校舍抗震加固2.02万平方米。

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